| |
www.lawsforall.ru / Приказ
Приказ ФСФР РФ от 19.03.2010 № 10-62/пз
"Об утверждении Порядка уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по финансовым рынкам о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, включающего перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 29.04.2010 № 17059)
Официальная публикация в СМИ:
"Российская газета", № 100, 12.05.2010
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
Начало действия документа - 23.05.2010.
------------------------------------------------------------------
Зарегистрировано в Минюсте РФ 29 апреля 2010 г. № 17059
------------------------------------------------------------------
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ФИНАНСОВЫМ РЫНКАМ
ПРИКАЗ
от 10 марта 2010 г. № 10-62/пз
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПО ФИНАНСОВЫМ РЫНКАМ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
ИХ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ, ВКЛЮЧАЮЩЕГО
ПЕРЕЧЕНЬ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИЯХ,
РЕГИСТРАЦИИ ТАКИХ УВЕДОМЛЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИИ
ПРОВЕРКИ СОДЕРЖАЩИХСЯ В НИХ СВЕДЕНИЙ
В соответствии с частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52 (ч. I), ст. 6228) приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по финансовым рынкам о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, включающий перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений (далее - Порядок).
2. Начальникам структурных подразделений центрального аппарата и руководителям территориальных органов ФСФР России ознакомить с Порядком федеральных государственных гражданских служащих соответствующих структурных подразделений ФСФР России под роспись.
3. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.
Руководитель
В.Д.МИЛОВИДОВ
Утвержден
Приказом ФСФР России
от 10 марта 2010 г. № 10-62/пз
ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ФЕДЕРАЛЬНЫМИ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПО ФИНАНСОВЫМ РЫНКАМ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ
ИХ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ, ВКЛЮЧАЮЩИЙ
ПЕРЕЧЕНЬ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В УВЕДОМЛЕНИЯХ,
РЕГИСТРАЦИИ ТАКИХ УВЕДОМЛЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИИ
ПРОВЕРКИ СОДЕРЖАЩИХСЯ В НИХ СВЕДЕНИЙ
1. Настоящий Порядок уведомления представителя нанимателя федеральными государственными гражданскими служащими Федеральной службы по финансовым рынкам о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, включающий перечень сведений, содержащихся в уведомлениях, регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений разработан во исполнение положений Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52 (ч. I), ст. 6228).
2. Уведомление представителя нанимателя обо всех случаях обращения к федеральному государственному гражданскому служащему ФСФР России в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) осуществляется письменно в произвольной форме, путем передачи уведомления в Отдел государственной службы и кадров центрального аппарата ФСФР России, а в территориальных органах ФСФР России в структурные подразделения, на которые возложено ведение кадровой работы (далее - кадровое подразделение) или направления уведомления по почте.
3. Федеральный государственный гражданский служащий ФСФР России (далее - гражданский служащий) обязан незамедлительно, но не позднее двух рабочих дней, с момента, когда гражданскому служащему стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения, уведомить представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
В случае нахождения гражданского служащего не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места прохождения службы он обязан уведомить представителя нанимателя незамедлительно, но не позднее двух рабочих дней, с момента прибытия к месту прохождения службы или направить уведомление по почте.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений.
4. Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении, должен содержать:
фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к гражданскому служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
все известные сведения о лице, склоняющем к коррупционному правонарушению.
5. Уведомления, в день их поступления, подлежат обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего ФСФР России к совершению коррупционных правонарушений (Приложение № 1) (далее - журнал), который хранится в кадровом подразделении.
Журнал должен быть прошит, пронумерован, заверен оттиском печати кадрового подразделения и учтен в номенклатуре дел в установленном порядке.
6. Организация приема и регистрации уведомлений осуществляется работниками кадрового подразделения, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее - ответственное лицо).
7. Ответственное лицо, принявшее уведомление, помимо его регистрации в журнале, обязано выдать гражданскому служащему, направившему уведомление, под роспись справку с указанием данных о лице, принявшем уведомление, дате и времени его принятия.
В случае если уведомление поступило по почте, справка направляется гражданскому служащему, направившему уведомление, по почте заказным письмом.
8. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается кадровым подразделением.
9. Организация проверки содержащихся в уведомлениях сведений осуществляется по поручению представителя нанимателя кадровым подразделением путем направления копий уведомлений в Генеральную прокуратуру Российской Федерации, МВД России, ФСБ России либо в их территориальные органы (далее - государственные органы). Результаты проверки сведений, содержащихся в уведомлениях, доводятся до представителя нанимателя и хранятся в кадровом подразделении и учитываются в номенклатуре дел в установленном порядке.
10. По решению представителя нанимателя уведомление может направляться как одновременно в несколько государственных органов, так и в один из них в соответствии с их компетенцией.
В случае направления уведомления одновременно в несколько государственных органов в сопроводительном письме перечисляются все адресаты с указанием реквизитов исходящих писем.
11. Гражданский служащий, которому стало известно о факте обращения к иным гражданским служащим в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом представителя нанимателя в установленном порядке.
Приложение № 1
к Порядку уведомления
представителя нанимателя федеральными
государственными гражданскими служащими
Федеральной службы по финансовым
рынкам о фактах обращения в целях
склонения их к совершению коррупционных
правонарушений, включающему перечень
сведений, содержащихся в уведомлениях,
регистрации таких уведомлений
и организации проверки содержащихся
в них сведений, утвержденному
Приказом ФСФР России
от ______________ № _________
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о фактах обращения в целях
склонения гражданского служащего ФСФР России
к совершению коррупционных правонарушений
----T------------T------------------------------------------T-----------T-----------¬
¦ № ¦Номер, дата ¦ Сведения о государственном служащем, ¦ Краткое ¦ Ф.И.О. ¦
¦ ¦уведомления ¦ направившем уведомление ¦ содержание¦ лица, ¦
¦ ¦(указывается+------T--------------T---------T----------+уведомления¦принявшего ¦
¦ ¦номер и дата¦Ф.И.О.¦ документ, ¦должность¦контактный¦ ¦уведомление¦
¦ ¦ талона- ¦ ¦удостоверяющий¦ ¦ номер ¦ ¦ ¦
¦ ¦уведомления)¦ ¦ личность, - ¦ ¦ телефона ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ паспорт ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ гражданина ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ Российской ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ ¦ ¦ Федерации ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
+---+------------+------+--------------+---------+----------+-----------+-----------+
¦ 1 ¦ 2 ¦ 3 ¦ 4 ¦ 5 ¦ 6 ¦ 7 ¦ 8 ¦
+---+------------+------+--------------+---------+----------+-----------+-----------+
¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦
L---+------------+------+--------------+---------+----------+-----------+------------
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|