| |
www.lawsforall.ru / Закон
Федеральный закон от 01.07.2010 № 139-ФЗ
"О ратификации Конвенции (пересмотренной в 1970 году) об оплачиваемых отпусках (Конвенции № 132)"
(принят ГД ФС РФ 18.06.2010)
Официальная публикация в СМИ:
"Собрание законодательства РФ", 05.07.2010, № 27, ст. 3423,
"Российская газета", № 146, 06.07.2010,
"Парламентская газета", № 36, 09-15.07.2010
------------------------------------------------------------------
--> примечание.
Начало действия документа - 17.07.2010 <*>.
- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -
<*> Внимание! Данный документ вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования (опубликован в "Собрании законодательства РФ" - 05.07.2010, в "Российской газете" - 06.07.2010). Есть неопределенность с датой начала действия документа, связанная с первой официальной публикацией. Подробнее см. Справочную информацию.
------------------------------------------------------------------
1 июля 2010 года № 139-ФЗ
------------------------------------------------------------------
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О РАТИФИКАЦИИ КОНВЕНЦИИ
(ПЕРЕСМОТРЕННОЙ В 1970 ГОДУ) ОБ ОПЛАЧИВАЕМЫХ ОТПУСКАХ
(КОНВЕНЦИИ № 132)
Принят
Государственной Думой
18 июня 2010 года
Одобрен
Советом Федерации
23 июня 2010 года
Ратифицировать Конвенцию (пересмотренную в 1970 году) об оплачиваемых отпусках (Конвенцию № 132), принятую на 54-й сессии Генеральной конференции Международной организации труда в городе Женеве 24 июня 1970 года, со следующими заявлениями:
1) Российская Федерация в соответствии с пунктом 2 статьи 3 Конвенции № 132 заявляет, что минимальная продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска в Российской Федерации составляет 28 календарных дней;
2) Российская Федерация в соответствии с пунктом 2 статьи 15 Конвенции № 132 заявляет, что она принимает на себя обязательства по Конвенции № 132 в отношении лиц, перечисленных в подпунктах "a" и "b" пункта 1 статьи 15 Конвенции № 132.
Президент
Российской Федерации
Д.МЕДВЕДЕВ
Москва, Кремль
1 июля 2010 года
№ 139-ФЗ
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|